到2025年
■常住人口達到1500萬人左右，戶籍人口凈增長80萬人以上，戶籍人口人均預期壽命提高到82.38歲
■全市老年人重點慢性病規(guī)范管理率達到80%，65歲以上老年人健康管理率達到80%，每千人口擁有3歲以下嬰幼兒托位數(shù)達到4.5個
■規(guī)模在1萬人以上的新建小區(qū)配建幼兒園時，按照不少于4托位/千人的標準同步配建托育設施
日前，市發(fā)展改革委印發(fā)《天津市人口發(fā)展“十四五”規(guī)劃》（簡稱“《規(guī)劃》”）。《規(guī)劃》闡明“十四五”時期我市人口發(fā)展的總體要求、主要目標、基本思路，提出促進人口發(fā)展的八項主要任務，包括多措并舉增強人口集聚能力、持續(xù)優(yōu)化人口分布、深入推進人才和人力資源開發(fā)、不斷提高人口健康素質(zhì)、加強生育支持和家庭發(fā)展能力建設、積極應對人口老齡化、推進人口服務管理創(chuàng)新、完善人口與發(fā)展綜合決策機制。
《規(guī)劃》提出，“十四五”時期，我市加快形成人口自身均衡發(fā)展態(tài)勢，進一步提高人口與經(jīng)濟社會、資源環(huán)境的協(xié)調(diào)程度，不斷增強人口集聚能力，提升人口質(zhì)量，優(yōu)化人口結構和分布，將努力實現(xiàn)以下主要目標：
2021年5月11日，第七次全國人口普查數(shù)據(jù)發(fā)布，天津市的總人口數(shù)13866009，占全國人口的0.98%，比2010年增長0.01%。其中：男性占比51.53%，女性占比48.47%；0至14歲占比13.47%，15歲至59歲占比64.87%，60歲及以上占比21.66%。預計到2025年，常住人口達到1500萬人左右，戶籍人口凈增長80萬人以上；人口素質(zhì)方面，孕產(chǎn)婦死亡率控制在8.5/10萬及以下，嬰兒死亡率控制在5‰及以下，戶籍人口人均預期壽命提高到82.38歲，高等教育毛入學率保持在65%以上，勞動年齡人口平均受教育年限達到12.30年；人口結構方面，努力提高生育水平，保持出生人口性別比處于正常范圍，促進外來人口流入，保持勞動力資源有效供給，延緩人口老齡化速度；人口分布方面，控制中心城區(qū)人口規(guī)模，提高環(huán)城四區(qū)和濱海新區(qū)人口集聚程度，提升外圍五區(qū)城鎮(zhèn)化水平，全市城鎮(zhèn)化率達到86%；公共服務方面，學前教育三年毛入園率達到93%，全市老年人重點慢性病規(guī)范管理率達到80%，65歲以上老年人健康管理率達到80%，每千人口擁有3歲以下嬰幼兒托位數(shù)達到4.5個，累計城鎮(zhèn)新增就業(yè)175萬人以上。
天津總人口情況
資料來源：天津統(tǒng)計局、智研咨詢整理
天津男女人口占比
資料來源：天津統(tǒng)計局、智研咨詢整理
天津各年齡段人口占比
資料來源：天津統(tǒng)計局、智研咨詢整理
《規(guī)劃》在主要任務里提出，依法組織實施三孩生育政策。修訂《天津市人口與計劃生育條例》，依法依規(guī)妥善處理歷史遺留問題，做好政策調(diào)整有序銜接。加強宣傳引導，提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育，構建新型婚育文化。落實生育登記制度，推進出生醫(yī)學證明、兒童預防接種、戶口登記、醫(yī)保參保、社保卡申領等“出生一件事”聯(lián)辦。
發(fā)展普惠托育服務體系。將嬰幼兒照護服務納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃，完善支持政策和標準規(guī)范，建立健全多元化、多樣化、覆蓋城鄉(xiāng)的嬰幼兒照護服務體系。開展普惠托育服務專項行動，建成一批具有帶動效應、承擔一定指導功能的示范性托育服務機構，積極引導和鼓勵社會力量舉辦托育機構，力爭到2025年每千人口擁有3歲以下嬰幼兒托位數(shù)達到4.5個。
降低生育養(yǎng)育教育成本。完善生育保險制度，做好居民醫(yī)保參保人生育醫(yī)療費用保障。嚴格落實產(chǎn)假、哺乳假等制度，健全假期用工成本分擔機制。保障女性就業(yè)合法權益，鼓勵用人單位制定有利于職工平衡工作和家庭關系的措施，依法協(xié)商確定有利于照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作方式。加強稅收、住房等支持政策，給予有未成年子女的家庭適當優(yōu)惠和照顧。推進教育公平與優(yōu)質(zhì)教育資源供給，減輕家庭子女教育負擔。
健全家庭發(fā)展支持體系。建立完善生育支持、幼兒養(yǎng)育、青少年發(fā)展、老人贍養(yǎng)、病殘照料、善后服務等家庭發(fā)展政策體系，全面提升家庭發(fā)展能力。完善撫育、教育、社會保障、住房等政策，落實相關稅收優(yōu)惠政策。加大對高齡、殘疾、單親、空巢、貧困、失業(yè)、受災、計劃生育特殊家庭等困難家庭的扶助力度，充分發(fā)揮社會工作服務機構和社會工作者的專業(yè)作用。
根據(jù)《規(guī)劃》，到2025年，我市將建成一批嬰幼兒照護示范區(qū)、托育示范機構；打造素質(zhì)優(yōu)良、結構合理的托育隊伍，實現(xiàn)從業(yè)人員持證上崗率100%。完善托育設施建設，規(guī)模在1萬人以上的新建小區(qū)配建幼兒園時，按照不少于4托位/千人的標準同步配建托育設施；支持老舊小區(qū)更新改造，將建設托育設施納入提升改造類項目；按每百戶居民不低于30平方米標準建設的社區(qū)黨群服務中心要設置托育服務區(qū)域。拓展托育供給渠道，鼓勵有條件的公辦、民辦幼兒園開設托班，招收2至3歲的幼兒；支持黨政機關、社會組織及大型企事業(yè)單位等青年職工密集的用人單位，采取單獨或聯(lián)合購買服務的方式，在工作場所或就近為職工提供福利性托育服務；引進社會資本進入托育行業(yè)，探索開展連鎖化、品牌化服務；鼓勵發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+托育服務”。
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